Bunu yapmak yasak!
Çalışanların tek geçim kaynağı olan ücretlerinin işverene ve hatta kendilerine karşı korunabilmesi amacıyla Borçlar Kanunu'nda takas yasağı getirilmiştir.
Yazılı olmalı
İlki ücretten kesme cezasının hangi nedenlerle uygulanabileceğinin iş sözleşmesinde yazılı olması. Yazılı olmayan nedene bağlı ücretten kesme cezası verilemez. İkincisi işçinin bir ayda iki günlük ücretinden daha fazla tutar kesilemez.
Son Güncellenme: 2019.10.23 08:53
Kategori: Haber
Öne Çıkan Galeriler
